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國資委將采取哪些措施以引導中央企業實現高質量的發展?

發布時間:2019-07-23 09:29:00

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標題: 國資委將采取哪些措施以引導中央企業實現高質量的發展?
內容: 國資委將采取哪些措施以引導中央企業實現高質量的發展?
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答復部門: 國資委 答復時間: 2019-07-23 09:29:00
回復: 您好:
您在我們網站上提交的問題已收悉,現根據彭華崗同志通報2019年上半年中央企業經濟運行情況時的有關講話內容,針對您所提供的信息簡要回復如下:

       圍繞推動中央企業高質量發展,最近國資委也修訂出臺了一系列經營考核辦法。中央負責人一級的考核辦法,進一步突出效率效益、創新驅動、實業主業、服務保障等導向,著力引導中央企業提升發展質量,加快成為具有全球競爭力的世界一流企業。比如再舉幾個例子,在引導企業加快創新發展方面,我們加強企業主體責任的落實,對工業和科研等科技進步要求高的企業,年度和任期考核都設置了科技創新的指標,鼓勵企業加大研發投入,在計算凈利潤,經濟增加值等經濟效益指標的時候,我們把研發費用加回。另外是加大科技創新取得重大成果的企業,在年度考核當中給予獎勵加分。在任期考核當中予以通報表揚,對企業因實施重大科技創新,對經營業績產生重大影響的,按照“三個區分開來”的原則,我們在考核上不做負面評價。再比如說,在引導企業深化供給側結構性改革方面,我們按照“鞏固、增強、提升、暢通”八字方針的要求,圍繞去產能、壓“兩金”、調結構等國資國企改革的階段性重點任務,加大考核力度,對重點涉煤企業設置去產能的任務指標,對結構調整任務重的企業設置戰略性新興產業的占比指標,對“兩金”規模和占比較高的企業,設置“兩金”壓控指標等,進一步引導企業優化資產結構,夯實發展基礎。

        再比如,在防范化解重大風險方面,我們也設置了一系列指標,持續加大懲戒力度,將資產負債率的水平納入全部中央企業的考核,對未完成資產負債率管控目標的,進行考核扣分處理,對發生較大以及以上生產安全事故、發生環境污染責任事故、財務違規違紀造成不利重大影響的企業,進行降級或者扣分處理,引導企業嚴守高質量發展的底線,實現綠色可持續發展。
 
上述回復僅供參考。歡迎您再次提問。

【責任編輯:陳寧 】

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